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華鐵文化是以員工的集體智慧，追求企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展。每個員工都是華鐵大家庭的一員，他們都接受過培訓并不斷發(fā)展，以最大限度地發(fā)揮自己的潛力。
2008年，華鐵企業(yè)實施了“人才興企”戰(zhàn)略，吸納、集聚了大批專業(yè)技術(shù)人才，培育了一支創(chuàng)新意識強，技術(shù)水平高的科技研發(fā)隊伍，為企業(yè)的發(fā)展提供了人力資源保證。如今，我們的管理團隊在產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)創(chuàng)新、運營管理以及人才培養(yǎng)等方面都有了堅實的基礎(chǔ)。
2009年，華鐵企業(yè)實施了“和諧建企”戰(zhàn)略，多年來，先后招聘和安置大學生、城市待崗人員和農(nóng)民工650多人次，并按時足額的為員工交納了社會保險，提供各種福利待遇。在自身發(fā)展壯大的同時，華鐵企業(yè)不忘回饋社會，多年來，多次幫扶社會上有需要幫助的人，為他們送去關(guān)愛。